Le tourisme évolue : les visiteurs et les territoires attendent des pratiques plus respectueuses de l’environnement. Cette transformation fait émerger de nouveaux métiers et de nouvelles compétences.
Des métiers qui se développent
- Chargé de mission tourisme durable : il accompagne les structures dans leur démarche environnementale.
- Guide nature et médiateur environnemental : il sensibilise les visiteurs aux richesses du littoral et des milieux naturels.
- Conseiller en mobilité douce : il oriente vers le vélo, la marche, les transports collectifs.
- Responsable RSE d’un établissement : hôtel, camping ou village de vacances.
- Gestionnaire de sites naturels : suivi de la fréquentation et préservation.
Des compétences recherchées
- Connaissance de l’environnement et des enjeux locaux.
- Pédagogie, pour faire évoluer les comportements.
- Gestion de projet et animation d’équipe.
- Communication responsable.
Les démarches qui structurent le secteur
Labels et certifications environnementales, plans de gestion de la fréquentation, valorisation des produits locaux : les employeurs recherchent des profils capables de s’y impliquer.
Comment se former ?
Des formations en tourisme durable, en environnement ou en gestion de projet existent à tous niveaux, et plusieurs structures proposent des formations courtes pour les salariés.
Conclusion
Le tourisme durable n’est pas une mode : c’est un levier d’emploi pour la Bretagne.
